“他們在幹什麼？”

　　第一小組的人最後進來。

　　之前嘲諷過第10小組都是垃圾的那個圓臉女生看向階梯教室後面角落的方向，嗤笑一聲：“他們腦子瓦特了？還是最後一名當習慣了，打算破罐子破摔？想通了。”

　　“不知道。”於海圍在季子茵身邊，看向嬉笑打鬧的幾人，不以為然的扯了下嘴皮子：“他們估計努力了半個月，發現沒什麼用，又想開了。”

　　第一研究所的新人成員都知道第10小組最近半個月幾乎要泡在實驗室裡了。

　　不止找導師們申請了實驗室24小時的使用權限，還輪流蹲在實驗室裡，甚至吃飯睡覺都快泡在實驗室裡了。

　　季子茵無所謂的瞥上面的一眼，連話都懶得說，不想做任何評價，跟幾人道：“走吧，還有十分鐘了，我們第一個開始，大家準備一下，不要去管不相幹的人。”org

　　第一研究所的小組考核嚴格來說不算內部競爭，隻是存在一個打分制度的考核。

　　所以考核不會像考試一樣還需要進行抽簽排順序。

　　基本上都是按照小組順序進行。

　　季子茵他們是1小組，所以他們排在第一個上去。

　　喬念他們在第10個。

　　過了幾分鐘，一群穿著實驗室白大褂的導師們魚貫而入。

　　一般這種考核不會驚動幾大實驗室負責人，都是由各大實驗室負責人下面的組長們進行打分。

　　這些人也是第一研究所的老人了。

　　在研究所內有一定的資歷。

　　其中和季家交好的廖全也在裡面。

　　像這種公開場合，廖全倒是沒有專門跟季子茵打招呼，十分公事公辦的落座。

　　然後就是開始一個小組一個小組的上台展示自己這個月的研究成果。

　　大家都知道12月考核最重要，大多將一整年下來的最大底牌留在這一次的小組考核上面用。

　　季子茵代表第一小組上去，她將U盤插入電腦，一通操作之後，投影幕上出現了一個PPT。

　　隨著季子茵開始介紹自己的研究成果，大階梯教室裡瞬間安靜下來。

　　大家都聽的認真。

　　季子茵本人也的確實力不俗，在台上表現得落落大方，講解起來也是條理分明，不慌不亂，每一個字都吐字清晰富有邏輯性。

　　她講解完以後，第一小組的成員又把他們他們研究出來的模闆搬上去，當場演示給大家看。

　　喬念在後排看著台上的人自信飛揚的講解，一眼弄明白了季子茵這一次的成果。

　　“自動回波采集、生成、發送等環節，真正將最新雷達檢測結果傳導到配置電腦裡，存在著一定的時間差，季子茵縮短了這個時間差。”

　　季子茵把這個回相時間大概縮短了3秒。

　　這個看似不牛逼，實際上已經是一個非常厲害的成果，可以上頂級刊物的那種研究成果。

　　大概類似於在SCI上發表文章。

　　薛珠也看出來了，不過她這一次老神在在，絲毫不慌，十分淡定的雙手抱兇：“哦，那還是我們厲害一點。”